教育部日前在其官方網站發布《中等職業學校緊缺專業特聘兼職教師資助項目實施辦法》。教育部、財政部將支持中等職業學校特聘緊缺專業兼職教師。政策將重點向中等職業教育辦學規模增長快、專業課教師和實習指導教師短缺的地區傾斜,並加大對中西部地區的支持力度。

　　辦法指出，按照《國務院關於大力發展職業教育的決定》(國發〔2005〕35號)和《教育部財政部關於實施中等職業學校教師素質提高計劃的意見》(教職成〔2006〕13號)有關精神，『十一五』期間，教育部、財政部支持引導中等職業學校面向社會聘請專業技術人員、高技能人纔擔任兼職教師，緩解緊缺專業教師不足，優化教師隊伍結構，創新職業學校用人制度，促進中等職業教育擴大規模、提高質量。

　　辦法要求，特聘兼職教師須具備良好的職業道德、專業素養和較高的技能水平，具有中級以上專業技術職務或高級工以上職業資格，或者是在相關行業領域享有較高聲譽、具有豐富實踐經驗和特殊技能的『能工巧匠』，品行端正，身心健康，勝任相應的教學工作。特聘兼職教師要面向社會公開招聘，嚴格考核，擇優錄用。各地要采取靈活的聘任和報酬支付方式，聘期可根據教學需要由學校自行確定，但原則上不少於一學期。

　　項目所需經費由中央財政安排專項資金予以資助。經費的使用和管理按照《中等職業學校教師素質提高計劃經費管理辦法》執行。教育部、財政部負責項目任務分配、宏觀管理和指導監督，對各地特聘兼職教師資助項目的組織管理情況、專項資金的使用情況進行定期檢查，檢查結果作為安排後續年度專項資金的重要依據。

　　辦法強調，中等職業學校要加強對特聘兼職教師的管理和考核，對未按合同要求履行義務的要及時糾正，對不能履行合同的要解聘。每年年底，要將考核結果報省(區、市)教育行政部門。